负责学院计划内干部培训任务的实施工作,负责学院干部培训内涵建设有关政策规定的贯彻落实;负责与培训班主办方沟通落实排班计划;负责制定培训班教学方案;负责安排培训班授课教师和各教学环节的推进落实;配合做好培训班教学班主任和课程主任的选配工作;负责计划内培训学员的管理、协调与服务工作;负责完成培训项目的总结、培训效果跟踪评估和有关培训资料的收集整理工作。