科研信息党支部与教务培训党支部联组学习共推“智库+培训”

　　2017年11月17日下午，科研信息党支部和教务培训党支部党员群众齐聚汇龙轩举行主题党日活动，以联组学习方式共商共推“智库+培训”工作。学院“十三五”发展规划确立了“智库+培训”的科研工作发展定位，此次联组学习以此为主题，联系各自工作实际，就如何共同推进培训研究工作开展交流讨论。

　　科研信息党支部张晓青主持会议并介绍了学院科研工作支撑培训主业的进展情况。近年来，科研人员以教学授课、结构化研讨、座谈调研、举办研修班等形式参与助推培训工作，培训教师也积极主动承担院内课题研究，聚焦培训主题，融入研究工作，“智库+培训”工作取得了较好进展。

　　教务培训党支部徐清、柴旭东、雷凤利、王建军、朱旭、孙希昀黄卓等结合教务培训工作现状需求，从培训学科建设、课程设置、主业需求、内容设计、后续服务等方面，提出了“科技创新管理”、“科技成果转移转化”课程模块设计，加大科研成果宣传力度，开发高端智库培训，培训资源积累与智库建设有效结合，促进和加快培训成果向智库输入转化，培训与智库双向有效互动等宝贵建议。

　　科研信息党支部顾玲琍、田贵超、顾承卫等结合科研信息工作实际，建议加强培训授课主题、内容设计系统科学性，建立科研与培训工作融合的领导推进机制，健全科研成果转化支撑培训内容工作机制，探索形成具有学院品牌辨识度的培训研究报告，尝试各类高端智库培训等。杨耀武所长认为学院在培训和科研方面集中力量，有条件做出一流的成绩，可在互动融合机制设计、培训成果开发、打造精品课程、培训人才成长等方面进一步推进。

　　张庆杰副院长以“一个肯定”、“两个意识”和“三个措施”，对培训与科研工作提出了多部门共建、主动对接、由浅层向深层积极推进的要求。最后，王建平院长结合十九大报告精神解读，希望围绕学院“十三五”发展规划，大胆探索智库建设与培训主业相融合，建议建立经常性沟通机制，抓好培训课程体系和学科建设，进行常态化专题研究沟通，调动培训和科研人员积极性，加快推动培训科研工作融合发展。

　   　文|顾玲琍   图|张骅   来源|科技政策研究所   编辑|办公室