总务处召开2013年招待所绩效考核方案实施工作座谈会

    为进一步优化和完善“招待所绩效考核方案及奖惩细则”内容，提高方案的实用性、完整性和可操作性，总务处近日组织招待所全体工作人员召开了实施工作座谈会。
    会上，龚燕处长介绍了考核方案及奖惩细则的编制背景和总体思路，并就编制方法和具体内容作了解读指导；处长助理李虎、招待所所长姚菊英和大家针对考核指标的科学化、精细化，以及工作中存在的问题和困难，共同分析原因，积极寻找对策。
    此次会议对大家进一步围绕学院“开源节流”的总体思路，贯彻学院党政联席会议相关精神，本着互利双赢原则，切实加强全成本核算，挖掘工作中的潜力，充分调动招待所全体工作人员的积极性，起到了良好的推动作用。（总务处）